看護師（新卒）【中野・足立 正社員】

原則9:00～18:00
訪問時間により変動可能性あり、交代制で夜間オンコール当番あり。

週休2日制（年間休日：土日祝日年末年始で、年120日前後で変動）、有給休暇、慶弔休暇、子育て・介護応援休暇など

月給＞
・試用期間中（入社～半年間）
基本給入社時：216,000円（固定時間外20時間相当額含）
・基本給正社員登用時（6ヶ月以降）：227,000円
・諸手当：住宅手当20,000円、近隣手当10,000円（事業所より3km圏内）
その他手当、下記福利厚生参照

実績＞
・初年度年収：3,110,000円
※住宅手当・近隣手当含む
・2年度年収：3,860,000円
※住宅手当・近隣手当・夜間待機手当（2年目の半年後から夜間待機業務開始）・ボーナス含む
・3年度年収：4,250,000円
※住宅手当・近隣手当・夜間待機手当・ボーナス含む

労働保険・社会保険完備
夜間待機手当（1晩5000円）、夜間緊急出動手当（1出動6000円）、年末年始出動手当（1日5000円）、住宅手当（都内等在住20000円、事業所より3㌔圏内在住10000円）、土日手当（1000円）、マイカー通勤手当など

▼訪問
１日5件程度 利用者様宅を訪問
電動自転車・バイク完備

▼看護体制
１人のご利用者様に対し、訪問看護師２～５名で担当する複数担当制
スタッフ同士で1日の業務を協力し合えるチーム制も導入

▼カンファレンス
ステーションカンファレンス：週１回
利用者カンファレンス ：適宜実施

▼看護記録
スマートフォン・ノートパソコンを１人１台ずつ貸与し、看護記録を入力 外出先でも入力閲覧可能

▪入社日～入社4日目
入社式、入社オリエンテーション研修受講（会社概要、訪問看護制度、医療安全・感染対策、接遇、業務に関わるICT機器の仕様方法に関する研修）

▪入社5日目～
先輩看護師と同行訪問開始

▪入社後1ヶ月目
基礎看護技術シュミュレーション研修受講（聖路加国際大学にて）

▪入社後3ヶ月目
数名のご利用者様へ単独訪問の開始

▪入社後4カ月目
月に40件程度単独訪問、30件程度先輩看護師と同行訪問

▪入社後13カ月目
日中の緊急訪問の対応開始、訪問看護に関わる保険制度研修受講

▪入社後16ヶ月目
夜間緊急コール対応開始

▪毎月1回 新卒訪問看護師交流のための交換留職実施（新卒時）

▪毎月1回 ケアプロ社内勉強会開催、その他各種研修受講

訪問看護ステーションは下記の2か所です。ご希望を踏まえながら、勤務地を決定させていただきます。

・中野ステーション
〒164-0011 東京都中野区中央4-25-14 中央ハウスA2
最寄り駅：JR中野駅 徒歩10分 丸ノ内線新中野駅 徒歩5分

・足立ステーション
〒121-0815 東京都足立区島根3-5-8 コーソカラオケ201
最寄り駅：東武スカイツリーライン 西新井駅 徒歩5分

・新卒から訪問看護に挑戦したい
・住み慣れた自宅で暮らす方を支援したい